Возможно сокращение недели работы в Польше - главный инспектор труда

Дискуссия о будущем сферы труда набирает обороты как в Польше, так и в мире. Одной из самых горячих тем является идея четырехдневной рабочей недели. Главный инспектор труда Марцин Станецкий в интервью Польскому агентству печати (PAP) поделился своими мыслями по этому вопросу, а также по удаленной работе и изменениям в Законе о торговле в воскресенье.

Будем работать меньше?

Станецкий подчеркивает, что вопрос сокращения рабочего времени - это не только тенденция, но и неизбежное будущее. Эксперты прогнозируют, что среднее рабочее время будет значительно короче в течение следующих десятилетий. Глава Государственной инспекции труда (PIP) приводит исследования, которые показывают, что в 2030 году рабочее время может составлять всего 15 часов в неделю.

Для изучения влияния четырехдневной рабочей недели на польские реалии Центральный институт охраны труда (CIOP) проведет ежегодные исследования. Исследователи проанализируют, как такое решение повлияет на несчастные случаи, здоровье работников и производительность бизнеса. Станецкий подчеркивает, что результаты этих исследований будут иметь решающее значение для принятия решения о возможных изменениях в трудовом законодательстве.

Хотя многие исследования указывают на положительное влияние сокращения рабочего времени на психическое здоровье работников, производительность и удовлетворенность жизнью, руководитель PIP указывает на необходимость долгосрочных исследований. Краткосрочные эксперименты могут не отражать реального влияния такого решения в долгосрочной перспективе.

"Большинство исследований показывают, что, когда речь идет о сокращении рабочего времени, преобладают положительные. Однако есть возражения. В ходе исследования люди достигли высокой производительности в течение 4 дней, потому что у них было 3 выходных дня, и работа была сделана кратко, потому что исследование было коротким. Мы можем работать три месяца на максимальной скорости, с тем чтобы работать меньше, но мы не знаем, что произойдет, например, через три года, если люди все еще смогут работать так усердно». Станецки сказал.

Удаленная работа – будущее?

Параллельно с обсуждением четырехдневной рабочей недели идет дискуссия о будущем удаленной работы. Станецкий подчеркивает, что в польской действительности правила дистанционной работы сработали очень хорошо. Работники с удовольствием пользуются этой формой работы, а работодатели ценят ее гибкость. Руководитель PIP даже предлагает увеличить лимит дней, в которые можно работать удаленно.

"Это работает отлично, многие работодатели довольны этим. Если бы я указал на какие-либо изменения, я бы увеличил предел случайной удаленной работы с 24 дней в году до 36 дней в году».

Торговля в воскресенье: социально-экономические аспекты

Вопрос торговли по воскресеньям вызывает много споров и имеет не только социальное, но и экономическое измерение. Сторонники либерализации утверждают, что дополнительные рабочие дни оживят рынок, создадут новые рабочие места и увеличат доходы бизнеса. Противники опасаются, что это приведет к истощению работников и потере баланса между работой и личной жизнью.

Станецкий утверждает, что если работа в торговле в воскресенье должна была быть восстановлена, она должна быть «полностью вознаграждена, например, двойной почасовой ставкой, а затем готова сделать это самостоятельно».

В 2050 году, повторяя слова Илона Маска, будет работать только тот, кто хочет работать. Станецки сказал.

Резюме

Будущее работы в Польше сталкивается со многими проблемами и возможностями. Четырехдневная рабочая неделя, удаленная работа и правила торговли в воскресенье являются темами, которые, безусловно, будут продолжать интенсивно обсуждаться. Важно, чтобы решения по этим вопросам принимались на основе обоснованных исследований и анализа с учетом как благосостояния работников, так и интересов предпринимателей.